Six ans après son lancement, le dispositif de titularisation des apprentis en situation de handicap dans la Fonction publique peine à décoller. Pourtant jugé “pertinent” par les employeurs publics, ce mécanisme expérimental (...)
Meilleure prévention, moins de maladies chroniques : la santé des agents publics présente des points positifs par rapport au reste de la population, selon un baromètre Intériale‑CSA Research. Le revers de la médaille ? (...)
Dans la Fonction publique territoriale, l’instauration du jour de carence a surtout affecté les agents les moins rémunérés. Le Centre d’études de l’emploi et du travail a récemment publié une analyse (...)
L’analyse de dix années de données de santé et de bien-être met en lumière une réalité contrastée pour les agents du Ministère de l’Intérieur et du Ministère de la Justice (...)
Selon une enquête du ministère de l'Éducation nationale, les enseignants, tous niveaux confondus, affichent une satisfaction professionnelle inférieure (...)
La prise en compte actuelle de la pénibilité est partielle et ne résout pas entièrement la question des relations entre santé et travail, ainsi que de leur prévention (...)
Il faut rappeler le nombre de métiers qu’exercent les fonctionnaires. Des métiers qui relèvent aussi bien de l’État régalien que de l’État providence (...)
Lorsqu’on parle de maladie professionnelle dans la Fonction publique, il faut distinguer maladie professionnelle et maladie contractée en service (...)
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