QVT et santé des agents des collectivités territoriales

Dans la fonction publique territoriale, les absences pour raisons de santé sont un enjeu crucial pour les politiques RH, notamment en raison de l'allongement de la durée des arrêts de travail et de la hausse des absences pour maladie ordinaire observés sur les dix dernières années. Ce phénomène s’explique en partie par le vieillissement de la population active et l’augmentation du temps de travail. Avec la réforme en cours de la protection sociale complémentaire (PSC), les indicateurs montrent également une hausse des passages à demi-traitement. Cette analyse statistique est complétée par une enquête sur les actions de prévention entreprises par les DRH pour mieux intégrer le management des risques, essentiel à la continuité des missions d’intérêt général.