Si la plupart des indicateurs définis par Bercy laissent transparaître une amélioration du climat de travail, plusieur de ceux ayant trait au fonctionnement des services sont en baisse.
On apprend notamment
QUE
49 % des agents considèrent que la charge de travail n’est pas corectement répartie au sein de leur service.
35 % estiment que les missions, rôles et responsabilités ne sont pas suffisamment définis.
Par ailleurs, 37 % des répondants ne trouvent pas le fonctionnement de leur service efficace.
Certes, 59 % pensent l’inverse, mais ce taux s’élevait à 61 % l’an dernier, pour 34 % de non-satisfaits.
En revanche, le regard sur le proccessus au sein des services s’est amélioré : : 57 % le jugent efficace, contre 54 % l’an dernier.
